دور الوفاء بالعقد النفسي في تحسين مستويات الأداء دراسة تطبيقية على العاملين بجامعة المنوفية

العلاقة بين كل من خرق العقد النفسي والإشراف المسيء ونية ترك العمل : دراسة ميدانية

أثر العقد النفسى فى التميز فى الأداء دراسة ميدانية على قطاعى المنسوجات والسلع المعمرة المصرية

دور خرق العقد النفسي في العلاقة بين عدم الأمان الوظيفي والتــوافق التنظيمي دراسة تطبيقية على العاملين بالمدارس الخاصة بمحافظة دمــياط

نتهاک العقد النفسي کمتغير وسيط في العلاقة بين الإستقواء في مکان العمل والسلوک الإبتکاري للعاملين - دراسة ميدانية

أثر العقد النفسي في الاستغراق الوظيفي " دراسة تطبيقية على بعض الفنادق المصرية "

أثر انتهاک العقد النفسي المُدّْرَک على اتجاهات العاملين – دراسة ميدانية علي العاملين بالشرکة المصرية لتجارة الأدوية ــ

تأثير الإلتزام التنظيمى على العلاقة بين جودة الحياة الوظيفية والنية لترك العمل (دراسة تطبيقية على العاملين بهيئات التمريض بمستشفيات القطاع الخاص)

أثر المتغيرات الديموجرافية في اتجاهات العاملين نحو الالتزام بأبعاد العَقد النفسي

اثر التوافق بين الفرد والمنظمة علي الالتزام التنظيمي والرغبة في ترک العمل