العلاقة بين القيادة السامة والإحباط الوظيفى بالتطبيق على العاملين بقطاع التعليم بجامعة المنصورة

توسيط الصمت التنظيمي في العلاقة بين إدراک التسييس التنظيمي والإحتراق الوظيفي: دراسة تطبيقية على العاملين في مديريات الخدمات بمحافظة الدقهلية

علاقة جودة حياة العمل بالإحباط الوظيفى " دراسة تطبيقية على العاملين بوحدات الحکم المحلى بمحافظة المنوفية

تأثير غموض الحياة الوظيفية على الأداء التنظيمي بتوسيط الإحباط الوظيفي "دراسة تطبيقية على العاملين بديوان مديرية الصحة بالدقهلية"

أثر الضغوط التنظيمية والتماثل التنظيمى على العلاقة بين إدراک الأفراد للتسييس التنظيمى وإتجاهاتهم نحو بيئة العمل : "دراسة ميدانية على المحليات بمحافظة الشرقية"

قياس محددات الإحباط الإداري وعلاقتها بالمتغيرات الديموغرافية لدى الموظفات الإداريات بجامعة الباحة

أثر إدراك الفرد لعدم الأمان الوظيفى على العلاقة بين إدراك التسييس التنظيمى وسلوك العمل الإبداعى من خلال التقييم الجوهرى للذات

أثـــر التسييــس التنظيمــى على سلـــوک المواطنــة التنظيميــة : دراسة تطبيقية على العاملين بالمراکز المحلية بمحافظة کفرالشيخ

أثر سلوكيات التسييس التنظيمي على تنمية المسار الوظيفي للعاملين بمستشفيات وزارة الصحة بمحافظة دمياط "دراسة لدور بعض المتغيرات الوسيطة"

توسيط الرسوخ التنظيمي في العــلاقة بين الشغف بالعمل والارتباط الوظيفي بالتطبيق على معاوني أعضــاء هيئة التدريس بجـامعــة المنصــورة