تقييم الفعالية التنظيمية المدرکة للعاملين بمصلحة الضرائب فى ضوء أبعاد المناخ الأخلاقى " بالتطبيق على مصلحة الضرائب المصرية بدمياط "

دور الذكاء التنظيمي في الحد من سلوكيات العمل المضادة للإنتاجية "دراسة تطبيقية على العاملين بمصلحه الضرائب المصريه"

دور التقدير الجوهري للذات في العلاقة بين التهيئة التنظيمية والسعادة في مكان العمل: دراسة ميدانية على العاملين بمصلحة الضرائب المصرية

تأثير القيادة الروحية على سلوكيات العمل المضادة للإنتاجية "دراسة تطبيقية على العاملين بمصلحه الضرائب المصريه"

العلاقة بين سلوکيات المواطنــة التنظيمية وفاعلية الأداء الوظيفي دراسة تطبيقية علي العاملين بمعهـد طيبة

أثر الحوافز الضريبية على إيرادات مصلحة الضرائب المصرية " دراسة ميدانية"

أثر التمکين النفسي للعاملين على الأداء الفعلي الإيجابي "دراسة تطبيقية على الوحدة المحلية بکفر الجرايدة-کفر الشيخ" The Effect of Psychologica Empowerment on Me Postitve Actual Per

تأثير المحسوبية التنظيمية على سلوك العمل الانحرافى: الدور الوسيط للحسد في مكان العمل، والدور المعدل للإرتباك التنظيمى دراسة تطبيقية على العاملين بمديريات الخدمات بمحافظة بنى سويف

دور الإنفصال الأخلاقي في العلاقة بين القيادة المستغلة وسلوكيات المعرفة المضادة للإنتاجية: دراسة ميدانية على العاملين بمصلحة الضرائب المصرية بمحافظة دمياط

السلوك الإبداعي للعاملين كمتغير وسيط في تدعيم تأثير رشاقة الموارد البشرية على الصحة التنظيمية : دراسة ميدانية على العاملين بديوان عام محافظة السويس