تخطيط المسار الوظيفي للهيئة المعاونة لأعضاء هيئة التدريس بکلية الدراسات الإنسانية بجامعة الأزهر – دراسة تحليلية

أثر تخطيط المسار الوظيفي على تحقيق الإبداع

أثر تخطيط المسار الوظيفي لقادة المستقبل في تعزيز الميزة التنافسية

اثر تخطيط وتطوير المسار الوظيفي على الاحتراق الوظيفي لدى العاملين بقطاع الاتصالات في مصر

أثر تخطيط المسار الوظيفى على جودة حياة العمل: دراسة تطبيقية على العاملين الإداريين بجامعات وسط الدلتا

التمکيـن الوظيفي وأثـره على الارتباط الوظيفي

تصور مقترح لتخطيط المسار الوظيفي للقيادات الإدارية بالإدارات التعليمية في ضوء مدخل قيادة التغيير

تأثير التخطيط الإستراتيجى على فعالية أداء المنظمات

أثر تخطيط المسار الوظيفي على الولاء التنظيمي في المعاهد الخاصة العليا بمدينة أنجمينا- تشاد

تخطيط التعاقب الوظيفي في المكتبات ومراكز المعلومات