" الدور الوسيط للعدالة التنظيمية في العلاقة بين القيادة الأخلاقية وأبعاد التماثل التنظيمي بالمؤسسات العامة " دراسة ميدانية على الهيئة القومية لمياه الشرب والصرف الصحي

أثر مدخل القيادة السامه على الصوت التنظيمي بمنظمات قطاع الأعمال العام

الدور الوسيط لسلوكيات المواطنة التنظيمية على العلاقة بين القيادة التحويلية والأداء المستدام: دراسة ميدانية

العلاقة بيـن السلوک الأخلاقي للقيادة وروحانية مکان العمل: دراسة ميدانية لدور التمکيـن النفسـي کمتغيـر وسيط تداخلـي فـي هذه العلاقة The Relationship between the Ethical Behavior of

أثر القيادة الأخلاقية على درجة الرضا الوظيفي : دراسة ميدانية

الدور المعدل للحوكمة التنظيمية في العلاقة بين القيادة الأصيلة وتعزيزالتوجه نحو المسؤولية الإجتماعية المستدامة-دراسة ميدانية علي جامعة أسوان.

أثر القيادة الأخلاقية على تحسين کفاءة الأداء الوظيفي : دراسة ميدانية

دور العدالة التنظيمية في العلاقة بين القيادة الاخلاقية والالتزام التنظيمي "دراسة تطبيقية على العاملين في قطاع الاتصالات المصري

"العلاقة بين القيادة الأخلاقية والأداء الوظيفى: الدور الوسيط الرضا الوظيفى" "بالتطبيق على قطاع البترول المصرى"

تحليل الدور الوسيط للصمت التنظيمي في العلاقة بين الإشراف المسيء والسلوكيات المنحرفة في مكان العمل- بالتطبيق على العاملين بهيئة التمريض بالمستشفيات العامة بمحافظة بني سويف