الأَدَاءُ الوظيفى وَعَلاَّقَتَهُ بِالْعَوَامِلِ الْخُمُسَةَ الْکُبْرَى لِلشَّخْصِيَّةِ لَدَى عَيْنَةٍ مِنْ موظفى الْقِطَاعَ الْعَامَّ والخاص

الأداء التفاضلي لمفردات اختبار المصفوفات المتتالية المعيارية لجون رافن تبعاً لمتغيري الجنس والاختصاص

العلاقة بين بعض المتغيرات النفسية ومستوى تحصيل طلاب الجامعة في مادة الحاسوب

االفروق في الأداء على مهام الانتباه المركز والانتباه الموزع لدى طلاب الجامعة في ضوء كل من النوع والتخصص الأكاديمي

إشکاليات نظم العمل المرنة والأداء - دراسة نقدية ودلالات التطبيق فى الجهاز الإدارى للدولة دراسة حالة المعهد القومى للحوکمة والتنمية المستدامة

الفروق في کفاءة أداء الأعمال التطوعية في ضوء سمات الشخصية والدافعية للعمل التطوعي دراسة مقارنة لدى عينة من المتطوعين

الاتجاهات النفسية التربوية لدي طلاب کلية التربية النوعية وعلاقتها بمستوي آدائهم في الأعمال التطبيقية التخصصية

قياس أثر توافر مقومات فاعلية فرق العمل في الأداء التنظيمي في ظل توسط دور دعم المنظمة وجاهزية قائد الفريق

دور التمكين النفسي في تحقيق شعور العاملين بالاندماج في العمل دراسة تطبيقية

البنية العاملية والتحليل التميزى للوصمة المدركة لدى الطلاب المعاقين بصرياً وعلاقتها ببعض المتغيرات