Subjects
-Abstract
يهدف البحث الحالي إلى دراسة العلاقة التفاعلية بين سمات الشخصية والدافعية نحو الأعمال التطوعية، وتأثير ذلک على کفاءة أداء الأفراد المشارکين في الأعمال التطوعية. اشتملت عينة البحث على (151) فرد من الذکور والإناث المتطوعين في بعض الجمعيات الخيرية بمحافظة بني سويف بواقع (75) من الذکور، و(76) من الإناث، تراوح عمرهم بين (17-38) سنة، بمتوسط (24.1)، وانحراف معياري قدره(6.2). طُبق عليهم ثلاثة أدوات لقياس متغيرات البحث وهي: اختبار العوامل الخمسة في الشخصية "لجولدبرج"، واختبار الدافعية للتطوع " إعداد الباحث"، واختبار کفاءة الأداء في العمل التطوعي " إعداد الباحث"، وباستخدام المنهج الوصفي المقارن توصلت النتائج إلى: 1- وجود فروق دالة إحصائيًا بين المرتفعين والمنخفضين على سمات الشخصية في کفاءة أداء الأعمال التطوعية، 2- وجود فروق دالة إحصائيًا بين المرتفعين والمنخفضين على متغير الدافعية للتطوع في کفاءة أداء الأعمال التطوعية، 3- کما بينت النتائج وجود تأثير للتفاعل بين سمات الشخصية، والدافعية للعمل التطوعي على کفاءة أداء الفرد للأعمال التطوعية. وتم مناقشة النتائج والخروج ببعض التوصيات الخاصة بمجال البحث
DOI
10.21608/sjam.2022.118482.1445
Keywords
سمات الشخصية, الدافعية للتطوع, کفاءة الأداء, التطوع, العوامل الخمسة في الشخصية
Authors
MiddleName
-Affiliation
قسم علم النفس- کلية الآداب- جامعة بني سويف
Email
diabbadawy@yahoo.com
Orcid
-Link
https://sjam.journals.ekb.eg/article_221518.html
Detail API
https://sjam.journals.ekb.eg/service?article_code=221518
Publication Title
مجلة بحوث کلية الآداب . جامعة المنوفية
Publication Link
https://sjam.journals.ekb.eg/
MainTitle
الفروق في کفاءة أداء الأعمال التطوعية في ضوء سمات الشخصية والدافعية للعمل التطوعي دراسة مقارنة لدى عينة من المتطوعين