أثر نظم العمل عالية الأداء على الالتزام التنظيمي: دراسة تطبيقية على العاملين في البنوک التجارية بمحافظة کفر الشيخ

أثر الاستقامة التنظيمية على التميز التنظيمي دراسة ميدانية على العاملين بالبنوک التجارية التابعة للقطاع العام

أثر کفاءة وفاعلية إدارة الموارد البشرية على الرشاقة التنظيمية في قطاع البنوک الحکومية بمصر-دراسة تطبيقية على بنک القاهرة

تأثير القيمة المدركة للعميل على الأداء المستدام دراسة ميدانية على البنوك الحكومية المصرية

التطوير التنظيمى ودوره في تحسين الأداء: دراسة تطبيقية على العاملين بالبنوک المصرية

أثر الوعي المصرفي لدى البنوک الحکومية في تحقيق التنمية المستدامة

الدور الوسيط للتمكين النفسي في إطار العلاقة بين نظم العمل عالية الأداء والتميز التنظيمي: دراسة تطبيقية على العاملين بقطاع البنوك التجارية المصرية بالقاهرة الكبرى

الأنماط القيادية ودورها في تقويم أداء العاملين دراسة تطبيقية على عينة من البنوك المصرية

أثر ممارسات الإدارة بالأهداف على الأداء المؤسسى دراسة تطبيقية على بنک مصر

أثر العلاقة بين خصائص المناخ التنظيمي والعناصر المتضمنة بنماذج تقييم الأداء على الرضا الوظيفي للعاملين بالبنک الأهلي المصري وبنک کريديه أجريکول الفرنسي