الابتكار الأخضر كمتغير وَسيط في العلاقة بين مُمارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء والتميّزالمؤسسي Green Innovation as a mediating variable in the relationship between Green Huma - Egyptian Knowledge Bank - troweb

302933

الابتكار الأخضر كمتغير وَسيط في العلاقة بين مُمارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء والتميّزالمؤسسي Green Innovation as a mediating variable in the relationship between Green Huma

Article

Last updated: 04 Jan 2025

Overview Similar Items

Article

العلاقة بين ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء والتوجه الريادي الأخضر

Article

دور ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء كمتغير وسيط فى العلاقة بين المسئولية الاجتماعية للمؤسسات والأداء المؤسسي لها "دراسة ميدانية"

Article

The role of Green Human Resource Management (GHRM) in promoting green innovation

Article

Green Innovation as a Mediating Variable between Green Supply Chain Management and Sustainable Performance An Applied Study

Article

تحليل دور الثقافة التنظيمية الخضراء لتحقيق الإبتكار الأخضر :دراسة ميدانية على الشركات التكنولوجية في مصر

Article

دور الإدارة الخضراء للموارد البشرية في العلاقة بين سلسلة الإمداد المتكاملة والأداء المستدام للمنظمة بالتطبيق على شركة حديد عز

Article

إدارة الموارد البشرية الخضراء: دورها في تعزيز الاستدامة المؤسسية والتنافسية

Article

دور إدارة الموارد البشرية الخضراء فى تحقيق الذكاء التنافسي"دراسة ميدانية"

Article

العلاقة بين رأس المال الفكري الأخضر وممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء بالتطبيق على مطاعم الوجبات السريعة

Article

العلاقه بين ممارسات سلسلة التوريد الخضراء واداء الشركات من خلال ادارة الموارد البشرية الخضراء