أثر الذكاء الاصطناعي في تحسين مستوي الأداء لإدارة الموارد البشرية بالتطبيق علي القطاع الفندقي و السياحي

تأثير الذكاء الاصطناعي على فعالية إدارة الموارد البشرية عند توسيط التحول الرقمي: دراسة تطبيقية على قطاع الاتصالات في مصر."

تأثير الذكاء الاصطناعي علي تخصصات الموارد البشرية بالإدارات والقطاع الحكومي في المملكة العربية السعودية

تأثير الذكاء الاصطناعي على تطوير أداء إدارة الموارد البشرية عند توسيط اتخاذ القرار دراسه تطبيقيه علي العاملين بالشركة المصرية للاتصالات بمصر

دور تطبيقات الذكاء الاصطناعي في تطوير إدارة الموارد البشرية بالجامعات في ضوء رؤية مصر 2030م

أثر تطبيق الذكاء الاصطناعي في ممارسات إدارة الموارد البشرية على الانخراط في العمل والدور الوسيط للدعم التنظيمي المُدرك (دراسة تطبيقية على الشركة المصرية للاتصالات)

استخدام تطبيقات الذكاء الاصطناعي كآلية لتنمية قدرات رأس المال البشري "دراسة ميدانية "

دور الذکاء الإصطناعى في إدارة الموارد البشرية بالمؤسسات الرياضية بجمهورية مصر العربية

الذكاء الاصطناعي وتنمية المهارات التخطيطة لدى متخذي القرارات

إطار مقترح لدور تطبيقات الذكاء الاصطناعي كآلية لتدعيم الجدارات الوظيفية للعاملين: دراسة ميدانية