كيف تؤثر القيادة المتواضعة على الأداء التكيفي للعاملين في مديريات الخدمات الحكومية بمحافظة الشرقية؟ الدور الوسيط للسلامة النفسية والدور المعدل للكفاءة الذاتية

القيادة الريادية وأثرها على إبداع الموظفين: الدور الوسيط للقوى التحفيزية الذاتية والاجتماعية

دور التمکين النفسي کمتغير وسيط في العلاقة بين رأس المال النفسي وسلوکيات العمل الابتکاري: دراسة تطبيقية

توسيط الازدهار في العمل في العلاقة بين القيادة المتواضعة والأداء الإبداعي : دراسة تطبيقية علي العاملين بالشركة المصرية للاتصالات بمحافظة المنوفية .

Examining the link between Humble Leadership and Innovative Behaviour through Psychological Capital, Psychological Empowerment, and Work Engagement:The moderating role of Top Man

أثر سلوکيات القادة على التفکير الابتکاري للمرؤسين دراسة تطبيقية على بعض منظمات الأعمال الحکومية

اثر القيادات التحويليه علي السلوك المبدع للعاملين عن طريق الدور الوسيط للتنشئة الاجتماعية التنظيمية(دراسة تطبيقية على الشركات بالمنطقة الصناعية فى مدينة دمياط الجديدة)

القيادة الأصيلة المدركة وأثرها على السلوك الابتكاري في العمل: الدور المُعدّل للكفاءة الذاتية الإبداعية "بالتطبيق على البنك الأهلي المصري في القاهرة"

أبعاد القيادة التحويلية وأثرها على تعزيز سلوك المواطنة التنظيمية في المنظمات : دراسة ميدانية

دور القيادة الروحية في تعزيز مستويات رأس المال النفسي . دراسة نظرية