" أثر معيار القيادة على نتائج الأداء الجامعي في إطار المعايير العالمية للجودة : دراسة ميدانية بالتطبيق على الجامعات الفلسطينية "

دورالقيادة الريادية في تحقيق الأداء الجامعي المتميز دراسة ميدانية مقارنة بين الجامعات الخاصة والحکومية

أثر التمكين النفسي علي اختيار قيادات المجتمع الجامعي دراسة ميدانية بالتطبيق علي الجامعات الحكومية المصرية

دور القيادة التمكينية فى تعزيز الولاء التنظيمي لدى العاملين بالإدارة العامة فى بعض الجامعات الخاصة

أثر القيادة الخادمة على أداء العاملين لدور العمل في وجود التمكين السيكولوجي لدى العاملين والمشاركة بالمعرفة كمتغيرات وسيطة بالتطبيق على مديريات الخدمات بمحافظة الجيزة

السلوك العلاقي المدرك للقائد وأثره على رأس المال النفسي للعاملين: الدور الوسيط لجودة العلاقة المدركة (دراسة ميدانية على الجامعات الخاصة)

أثر التفكير الإبداعي القيادي علي بناء التميز التنظيمي الإداري: دراسة ميدانية بالتطبيق علي الجامعات الحكومية المصرية

تأثير القيادة الريادية على سلوك العمل الابتكاري من خلال مشاركة المعرفة: الدور المعدل لأخلاقيات العمل الإسلامية دراسة ميدانية على القطاع المصرفي المصري

تأثير القيادة الخادمة على الرسوخ الوظيفي بالتطبيق على العاملين بالکادر العام بجامعة المنصورة

دور القيادة الاستراتيجية فى تحسين جودة الخدمة التعليمية بالجامعات الخاصة المثرية ( التوافق الاستراتيجى وتمکين العاملين کمتغيرات وسيطة )