القيادة الريادية ودورها في تحسين الأداء المؤسسي من خلال المواطنة التنظيمية کمتغير وسيط

المسؤولية الاجتماعية المستدامة ودورها في تعزيز ثقافة ريادة الأعمال بالتطبيق على الجامعات الحکومية المصرية

الدور الوسيط للاستقامة التنظيمية في العلاقة بين القيادة الجديرة بالثقة والرفاهية الذاتية للعاملين الإداريين في جامعة الأزهر

" الدور الوسيط للعدالة التنظيمية في العلاقة بين القيادة الأخلاقية وأبعاد التماثل التنظيمي بالمؤسسات العامة " دراسة ميدانية على الهيئة القومية لمياه الشرب والصرف الصحي

دور تعهيد خدمات ريادة الأعمال فى تحقيق المسؤولية الاجتماعية "دراسة تطبيقية "

الدور الوسيط لسلوكيات المواطنة التنظيمية على العلاقة بين القيادة التحويلية والأداء المستدام: دراسة ميدانية

دور الريادة الاستـراتيجية للجامعة في العلاقة بيـن مسؤوليتها الاجتماعية والاستثمار في رأس المال البشري: دراسة ميدانية على القطاع الحکومي الخدمي في منطقة الجوف

المسئولية الاجتماعية للشرکات ودورها في تحقيق التنمية المستدامة في مصر

دور القيادة المستدامة في تحسين الأداء المؤسسي (دراسة تطبيقية)

توسيط التمكين الأخضر للعاملين في العلاقة بين القيادة الشاملة الخضراء وسلوكيات المواطنة التنظيمية البيئية : دراسة تطبيقية علي المستشفيات العام بمحافظة المنوفية