تأثير إدارة المواهب على الأداء المؤسسي "دراسة تطبيقية بالشركات المصرية للاتصالات "

دور إدارة المواهب في دعم الميزة التنافسية المستدامة بالتطبيق على الشرکة المصرية للاتصالات

الموارد البشرية ودورها في تحسين الإبداع الاستراتيجي (دراسة ميدانية)

أثر إدارة المواهب علي تحسين الاداء الوظيفي دراسة تطبيقية على شرکة المصرية للاتصالات

دور استقطاب المواهب البشرية في إعداد وبناء القيادات المستقبلية (دراسة ميدانية مقارنة على بعض دوائر وزارة التعليم العالي والبحث العلمى فى العراق )

استقطاب المواهب البشرية ودورها في تحقيق التميز التنظيمي بالمؤسسات الصناعية في بغداد: دراسة ميدانية

دور إدارة الموارد البشرية الخضراء فى تحقيق الذكاء التنافسي"دراسة ميدانية"

الأتجاهات الحديثة فى إدارة الموارد البشرية مدخل إدارة المواهب " دراسة نظرية

سياسات ادارة الموارد البشرية التطويرية ودورها في تفعيل ممارسات القيادة الاستراتيجية دراسة ميدانية بالتطبيق على منظمات الاعمال الدولية

دور إدارة المواهب فى تعزيز القدرة التنافسية للمنظمات الصناعية "دراسة تطبيقية على الشرکات الصناعية بمدينة العاشر من رمضان"