Articleتأثير القياده الرقميه علي التميز المؤسسي الدور الوسيط للإداء الإبداعي دراسة تطبيقية على البنوك التجارية بجمهورية مصر العربية
Articleتأثير القياده الرقميه علي التميز المؤسسي الدور الوسيط للإداء الإبداعي دراسة تطبيقية على البنوك التجارية بجمهورية مصر العربية
Articleدور الإدارة الإلکترونية للموارد البشرية في تحسين الأداء المؤسسي بالتطبيق على الشرکة المصرية للاتصالات
Articleدور الإدارة الإلکترونية للموارد البشرية في تحسين الأداء المؤسسي بالتطبيق على الشرکة المصرية للاتصالات
Articleالدور الوسيط للإدارة الإلكترونية ف تأثير إدارة التميز على الأداء الاستباقي" دراسة ميدانية على البنوك ف القاهرة الكبرى"
Articleالدور الوسيط للإدارة الإلكترونية ف تأثير إدارة التميز على الأداء الاستباقي" دراسة ميدانية على البنوك ف القاهرة الكبرى"
Articleرأس المال الفكرى و علاقته بإدارة الموارد البشرية الإلكترونية - دراسة ميدانية على البنوك التجارية المصرية
Articleرأس المال الفكرى و علاقته بإدارة الموارد البشرية الإلكترونية - دراسة ميدانية على البنوك التجارية المصرية
Articleدور قيادة التکنولوجيا في تحسين الأداء التنافسي : دراسة ميدانية بالتطبيق علي شرکات قطاع تکنولوجيا المعلومات والاتصالات الفلسطينية
Articleدور قيادة التکنولوجيا في تحسين الأداء التنافسي : دراسة ميدانية بالتطبيق علي شرکات قطاع تکنولوجيا المعلومات والاتصالات الفلسطينية
Articleدور استخدام تکنولوجيا المعلومات في تنمية رأٍ المال البشري دراسة ميدانية بالتطبيق علي المصارف التجارية الليبية
Articleدور استخدام تکنولوجيا المعلومات في تنمية رأٍ المال البشري دراسة ميدانية بالتطبيق علي المصارف التجارية الليبية
Articleالدور الوسيط للقدرات الديناميكية في العلاقة بين ممارسات القيادة الريادية والأداء الابتكاري دراسة ميدانية بالتطبيق على فروع بنك مصر بمحافظة القاهرة
Articleالدور الوسيط للقدرات الديناميكية في العلاقة بين ممارسات القيادة الريادية والأداء الابتكاري دراسة ميدانية بالتطبيق على فروع بنك مصر بمحافظة القاهرة
Articleدور التحول الرقمي في تحسين ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء: دراسة ميدانية بالتطبيق على الجامعات الحكومية المصرية
Articleدور التحول الرقمي في تحسين ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء: دراسة ميدانية بالتطبيق على الجامعات الحكومية المصرية