تأثير القياده الرقميه علي التميز المؤسسي الدور الوسيط للإداء الإبداعي دراسة تطبيقية على البنوك التجارية بجمهورية مصر العربية

دور الإدارة الإلکترونية للموارد البشرية في تحسين الأداء المؤسسي بالتطبيق على الشرکة المصرية للاتصالات

الدور الوسيط للإدارة الإلكترونية ف تأثير إدارة التميز على الأداء الاستباقي" دراسة ميدانية على البنوك ف القاهرة الكبرى"

رأس المال الفكرى و علاقته بإدارة الموارد البشرية الإلكترونية - دراسة ميدانية على البنوك التجارية المصرية

أثر التحول الرقمى في تحسين الأداء الوظيفي دراسة ميدانية علي العاملين بالمراكز التكنولوجية فى محافظة القاهرة

دور قيادة التکنولوجيا في تحسين الأداء التنافسي : دراسة ميدانية بالتطبيق علي شرکات قطاع تکنولوجيا المعلومات والاتصالات الفلسطينية

أثر تطبيق الإدارة الرقمية على تعزيز الميزة التنافسية المستدامة بالبنوك في مصر - دراسة ميدانية

التحول الرقمي وتأثيره في تعزيز القدرات التنافسية "دراسة تطبيقية على قطاع البنوك المصرية "

الدور الوسيط للقدرات الديناميكية في العلاقة بين ممارسات القيادة الريادية والأداء الابتكاري دراسة ميدانية بالتطبيق على فروع بنك مصر بمحافظة القاهرة

دور استخدام تکنولوجيا المعلومات في تنمية رأٍ المال البشري دراسة ميدانية بالتطبيق علي المصارف التجارية الليبية