هدف البحث إلي قياس أثر اقتصاد المعرفة علي الإداء المؤسسي دراسة تطبيقية علي قطاع البرمجيات ، وتوصل البحث إلي مجموعة من النتائج منها ما يلي :-

- وجود علاقة طردية متوسطة عند مستوي معنوية 0.05 بين دور الأداء المؤسسي لقطاع البرمجيات و تطوير الموارد البشرية، مما يشير إلي أنه كلما زاد تطوير الموارد البشرية لقطاع البرمجيات كلما زاد الاداء المؤسسي

- وجود علاقة طردية متوسطة عند مستوي معنوية 0.05 بين دور الأداء المؤسسي لقطاع البرمجيات و البحث والتطوير، مما يشير إلي أنه كلما زاد دور البحث والتطوير لقطاع البرمجيات كلما زاد الاداء المؤسسي

- وجود علاقة طردية قوية عند مستوي معنوية 0.05 بين دور الأداء المؤسسي لقطاع البرمجيات و أهمية اقتصاد المعرفة، مما يشير إلي أنه كلما زاد اقتصاد المعرفة لقطاع البرمجيات كلما زاد الاداء المؤسسي

The Study aimed to measure the Impact of knowledge economy on institutional performance (An Empirical study on the software sector) and the study reached a number of results, including the following

The existence of a moderate direct relationship at a significant level 0.05 between the role of the institutional performance of software sector and the development of human resources, which indicates that the greater the development of human resources for the software sector ,the higher the institutional performance.



The existence of a medium direct positive relationship at a significant level 0.05 between the role of the institutional performance of software sector and the research and development, indicating that the greater the role of research and development the software sector, the higher the institutional performanc