التأثير المعدل للمناخ التنظيمي في العلاقة بين القيادة الاصيلة والاستغراق الوظيفي لدي القيادات الأكاديمية بجامعة الحدود الشمالية
Last updated: 24 Dec 2024
10.21608/jfeb.2022.283854
الكلمات المفتاحية: القيادة الأصيلة, المناخ التنظيمي, الاستغراق الوظيفي, التحليل المعدل, جامعة الحدود الشمالية
عطالله
بن فاحس العنزي
كلية التربية والآداب - جامعة الحدود الشمالية
33
129
37364
2022-01-01
2023-02-02
2022-01-01
357
382
1110-2411
2682-3373
https://jfeb.journals.ekb.eg/article_283854.html
https://jfeb.journals.ekb.eg/service?article_code=283854
7
المقالة الأصلية
928
Journal
مجلة کلية التربية. بنها
https://jfeb.journals.ekb.eg/
التأثير المعدل للمناخ التنظيمي في العلاقة بين القيادة الاصيلة والاستغراق الوظيفي لدي القيادات الأكاديمية بجامعة الحدود الشمالية
Details
Type
Article
Created At
24 Dec 2024