Exploring the Impact of Talent Management on the Organizational Effectiveness in the Egyptian Hospitality Industry

The Role of Talent Management Practice in Supporting the Employees Innovation of Five Star Hotels in Cairo

Talent Management Strategies and Practices in Five Star Hotels: An Exploratory Study

ممارسات إدارة المواهب في الفنادق المصرية : منظور الاحتفاظ بالموهوبين

STRATEGIC PLANNING FOR HUMAN RESOURCES IN HOTELS: A FIELD STUDY ON A SAMPLE OF FIVE STAR HOTELS IN GREATER CAIRO

اثر إدارة المواهب فى تطوير أداء العاملين فى قسم الأغذية والمشروبات ( بالتطبيق على فنادق فئة الأربعة والخمس نجوم فى مدينة شرم الشيخ)

ممارسات إدارة المواهب في الفنادق المصرية: منظور رضا الموهوبين

دور إدارة المواهب البشرية فى تنمية سلوکيات الإستغراق الوظيفى لدى العاملين فى الفنادق المصرية: دراسة تطبيقية على فنادق الخمس نجوم المصرية

Effect of Talent Management Strategies on Improving the Organizational loyalty to Egyptian Hotel workers

Identification of e-HRM Practices in Egypt Five-star Hotels: A Quantitative Approach