E-recruitment and its effect on firm performance: the mediating role of HRM capabilities in the context of Saudi Arabia

تطوير أداء العاملين في الهيئة العامة للغذاء والدواء السعودية على ضوء مدخل الإدارة الالكترونية

أثر إدارة المواهب على التعاقب الوظيفي في القطاع الصحي (الشؤون الصحية بالرياض)

السعودة وتأثيرها علي العمالة الوافدة دراسة تطبيقية علي مطاعم الخدمة السريعة بالمملکة العربية السعودية

دور إدارة الموارد البشرية فى تحسين نظام تقييم الاداء للعاملين فى القطاع الحكومى بالمملكة العربية السعودية

دور الأتمتة في وظائف إدارة الموارد البشرية: "دراسة ميدانية على الهيئات الحکومية في المملکة العربية السعودية"

The effect of employees' gender in being discriminated at workplace in King Abdullah bin Abdulaziz university hospital in Riyadh city, KSA.

The Impact of Human Resource Recruitment on the Competitive Advantage of Tourism Companies (An applied study in Egypt)

Antecedents of Employees Retention in Labor Market in Saudi Arabia

فاعلية برنامج حافز للحد من ظاهرة البطالة في المملكة العربية السعودية