إستهدف هذا البحث بصفة رئيسية تقييم مستوى الأداء الوظيفي للمرشدين الزراعيين في المحافظات الجنوبية بالجمهورية اليمنية، وقد اعتمد في جمع البيانات على الاستبيان بالمقابلة الشخصية لاستيفاء البيانات البحثية من جميع المرشدين الزراعيين في المحافظات الجنوبية بالجمهورية اليمنية والبالغ عددهم (375) مرشد زراعي، والمشرفين الزراعيين بالمحافظات الجنوبية والبالغ عددهم (55) مشرفاً زراعياً، وقد تم استيفاء (348) إستمارة إستبيان خاصة بالمرشدين الزراعيين، بنسبة (92,8%) من المبحوثين بمنطقة البحث، بالإضافة إلى (55) إستمارة من المشرفين الزراعيين بنسبة (100%) وهم الذين يشرفون على المرشدين الزراعيين، وذلک لتقييم أداء المرشدين الزراعيين المبحوثين في منطقة البحث. وقد تم الاستعانة في تحليل البيانات بالطرق الإحصائية الآتية: النسبة المئوية، والجداول التکرارية، والمتوسط الحسابي، والإنحراف المعياري، للوصف والمقارنة بين المرشدين الزراعيين، کما استخدم للتحقق من صدق الفروض البحثية کل من معامل الارتباط البسيط لبيرسون Pearson Correlation Coefficient لدراسة العلاقات بين المتغيرات المستقلة والمتغير التابع، ثم تقدير العلاقة الانحدارية (Stepwise Multiple Regression Analysis) وذلک لدراسة نسب مساهمة المتغيرات المستقلة في التباين الکلي الحادث في المتغير التابع، وقد أوضحت النتائج البحثية ما يلي:
أولاً: بعض الخصائص الشخصية والاجتماعية-الإقتصادية والإتصالية والإدارية للمرشدين الزراعيين المبحوثين:
فيما يرتبط بأعمار المرشدين الزراعيين المبحوثين بلغت نسبة من تتراوح أعمارهم بين (23-50 سنة فأقل) حوالي (92%) من فئة صغار ومتوسطي السن، وفيما يتعلق بالنشأة فقد أوضحت النتائج أن أکثر من ثلثي المرشدين الزراعيين نشأ في الريف بنسبة بلغت (69,8%)، أما بالنسبة للمؤهل العلمي فقد أتضح من النتائج أن نسبة المرشدين الزراعيين المبحوثين الحاصلين على مؤهل علمي عالي بلغ (54,9%)، أما فيما يتعلق بالتخصص فقد أوضحت النتائج  أن معظم المرشدين الزراعيين المبحوثين (نحو 88,5%) غير متخصصين في الإرشاد الزراعي، وبالنسبة للخبرة الزراعية فقد أوضحت النتائج أن أغلب المرشدين الزراعيين المبحوثين بنسبة (79,6%) لديهم خبرة زراعية (11 سنة فأکثر)، مقارنة (65,5%) لديهم سنوات خبرة في العمل الإرشادي من (11 سنة فأکثر)، أما بالنسبة للدخل الشهري من الوظيفة فقد أوضحت النتائج أن (67,8%) من المبحوثين يحصلون على راتب ( أقل من 40 الف ريال ) ، وفيما يتعلق بالمکانة الاجتماعية فقد أظهرت النتائج أن أکثر من نصف المرشدين الزراعيين المبحوثين في منطقة البحث بنسبة (58,8%) ذوي مکانة اجتماعية عالية، وبخصوص تعدد وحدة الأوامر تبين من النتائج أن أعلى نسبة مئوية للمبحوثين کانت للفئتين ذات تعدد وحدة الأوامر المتوسطة والعالية حيث بلغت النسبة في هاتين الفئتين (93,1%)، وفيما يتعلق بمصادر المعلومات الزراعية فقد أوضحت النتائج أن نصف المرشدين الزراعيين المبحوثين بمنطقة البحث کان مستوى حصولهم على المعلومات متوسطاً حيث بلغت تلک النسبة (49,4%)، في حين بلغت نسبة المبحوثين ذوي المعلومات القليلة والعالية (35,9%)، و (14,7%) على التوالي، وفيما يتعلق بالرضا الوظيفي أظهرت النتائج أن أعلى نسبة مئوية من المرشدين الزراعيين المبحوثين کان رضاهم إما منخفض أو متوسط عن العمل في الإرشاد الزراعي حيث تشير نتائج الدراسة أن نسبة المبحوثين في هاتين الفئتين بلغت (71%) وذلک بالمقارنة (29%) في فئة المبحوثين ذوي الرضا العالي.
ثانياً: ممارسة المرشدين الزراعيين للأنشطة والمهام الوظيفية الإرشادية: تشير نتائج الدراسة أن المرشدين الزراعيين في منطقة البحث يقومون بممارسة الأنشطة والمهام الإرشادية بمستويات منخفضة أو متوسطة بنسبة بلغت نحو (94%)، مقارنة بنحو (6%) يمارسون المهام والأنشطة الإرشادية بمستوى عالي.
ثالثاً:استخدام المرشدين الزراعيين المبحوثين للطرق والمعينات الإرشادية: تشير النتائج أن الغالبية العظمى من المرشدين الزراعيين في منطقة البحث يستخدمون الطرق والمعينات الإرشادية بشکل منخفض أو متوسط حيث تشير نتائج الدراسة إلى أن نسبة المبحوثين في هاتين الفئتين بلغت (83,9%) وذلک بالمقارنة (16,1%) يستخدمون الطرق والمعينات الإرشادية بشکل عالٍ.
رابعاً: تقييم أداء المرشدين الزراعيين من وجهة نظر المشرفين الزراعيين: اتضح من تقييم المشرفين الزراعيين لمستوى أداء المرشدين الزراعيين للأنشطة والمهام العامة والفنية بمنطقة البحث أن قرابة ثلثي المرشدين الزراعيين في منطقة البحث کانت مستويات أدائهم للأنشطة والمهام العامة إما متوسطة أو عالية إذ بلغت  نسبة المرشدين الزراعيين في هاتين الفئتين (69,1%)، وبينت الدراسة أن ثلثي المرشدين الزراعيين في منطقة البحث کانت مستويات أدائهم للأنشطة والمهام الفنية أما متوسطة أو عالية، إذ بلغت  نسبة المرشدين الزراعيين في هاتين الفئتين (71%).
خامساً: المعوقات والمشاکل التي تواجه المرشدين الزراعيين المبحوثين والحلول المقترحة لها من وجهة نظرهم: أوضحت النتائج إن أهم المعوقات التي تواجه المرشدين الزراعيين في منطقة البحث وفقاً للمتوسط الحسابي هي:ضعف الإمکانيات المادية لدى الجهاز الإرشادي، إستراتيجية العمل الإرشادي في الوزارة غير محددة، ضعف التنسيق بين جهاز الإرشاد الزراعي وأجهزة البحث العلمي.بينما کانت أهم الحلول لتلک المشاکل من وجهة نظر المرشدين الزراعيين المبحوثين هي: توفير وسائل الانتقال والاتصال المناسبة واللازمة لأداء العمل الإرشادي، توفير الاعتمادات المالية الکافية للعمل الإرشادي في الوقت المناسب، استقلالية العمل الإرشادي مالياً وإدارياً وفنياً.