Beta
0f94bec9-9b23-4901-a10a-011998070ab4

152- Some Experience and Problems of Manpower Planning // بعض الخبرات والمشاكل في تخطيط القوى العاملة

INP Report

Last updated: 13 Mar 2025

Subjects

-

Tags

-

MainTitle

Some Experience and Problems of Manpower Planning / / بعض الخبرات والمشاكل في تخطيط القوى العاملة

mainSubjects

individuals

employed

production

development

URI

http://41.33.33.151/xmlui/handle/123456789/3850

Author

E. Sachse

Accessioned

2018-08-02T12:49:15Z

Available

2018-08-02T12:49:15Z

Copyright

1

CreatedDate

2023

Issued

01-1962

Abstract

This document highlights the importance of manpower planning in countries with a planned economy. As economic planning evolves in these countries, it has become crucial to develop workforce planning as an integral part of accelerated economic growth. Successful economic planning requires addressing multiple factors like investments, production, and national income, as well as planning the workforce as a key productive force. The text stresses the importance of developing qualified manpower as a prerequisite for sustainable economic growth and mentions the experiences of developing countries that faced imperialist interventions affecting their workforce training and employment, hindering their development.

تؤكد هذه الوثيقة على أهمية التخطيط للقوى العاملة في الدول ذات الاقتصاد المخطط. مع تطور التخطيط الاقتصادي في هذه الدول، أصبح من الضروري تطوير تخطيط القوى العاملة كجزء أساسي من عملية النمو الاقتصادي المتسارع. يعكس التخطيط الاقتصادي الناجح الحاجة إلى تحديد عناصر متعددة مثل الاستثمارات والإنتاج والدخل الوطني، وكذلك التخطيط للقوى العاملة باعتبارها من القوى الإنتاجية الأساسية. يشير النص إلى أهمية تطوير الكوادر المؤهلة كشرط أساسي للنمو الاقتصادي المستدام ويذكر تجارب الدول النامية التي واجهت تدخلات إمبريالية تؤثر على تدريب الكوادر وتوظيفهم، مما يعوق نموها.

Description

13ص

ISO

eng

Publisher

INP

IsPartOfSeries

سلسلة مذكرات خارجية رقم (152)

Type

book

Date

2023

Details

Type

INP Report

Created At

24 Dec 2023