410731

أثر عضوية المرأة في مجلس الإدارة على العلاقة بين مستوى الإفصاح عن المخاطر وقيمة الشركة بالتطبيق على الشركات المقيدة بالبورصة المصرية

Article

Last updated: 15 Feb 2025

Subjects

-

Tags

-

Abstract

هدف البحث: تحليل أثر عضوية المرأة في مجلس الإدارة على العلاقة بين مستوى الإفصاح عن المخاطر وقيمة الشركة.
التصميم والمنهجية: تم إجراء دراسة تطبيقية على عينة مكونة من (131) شركة باستخدام أسلوب تحليل المحتوى  في فحص التقارير السنوية للشركات خلال الفترة من عام 2019 حتى عام 2023 بإجمالي مشاهدات (655) مشاهدة لاختبار فروض البحث التي تعكس أثر عضوية المرأة في مجلس الإدارة على العلاقة بين مستوى الإفصاح عن المخاطر وقيمة الشركة، كما تم استخدام أسلوب الانحدار المتعدد وأسلوب تحليل الحساسية في اختبار النتائج، وتم قياس عضوية المرأة في مجلس الإدارة عن طريق قسمة عدد الأعضاء الإناث في مجلس الإدارة على إجمالي عدد أعضاء مجلس الإدارة من الذكور والإناث، وتم قياس مستوى الإفصاح عن المخاطر اعتماداً على مؤشرين تتمثل في مدى تغطية الإفصاح عن المخاطر في التقارير المالية السنوية لكافة المخاطر المالية وغير المالية وكمية الإفصاح عن المخاطر، أما قيمة الشركة فقد تم قياسها باستخدام مؤشر Tobin's Q.
النتائج والتوصيات: انخفاض مستوى الإفصاح عن المخاطر لشركات العينة سواء فيما يتعلق بمدى تغطية الإفصاح عن المخاطر لكلاً من المخاطر المالية وغير المالية أو كمية الإفصاح عن المخاطر، وكذلك اهتمام تلك الشركات بالإفصاح عن المخاطر المالية التي قد تتعرض لها الشركة وعدم الإفصاح عن معظم المخاطر غير المالية، ويوجد تأثير معنوي لعضوية المرأة في مجلس الإدارة على كلاً من تغطية وكمية الإفصاح عن المخاطر، كما يوجد تأثير معنوي لعضوية المرأة في مجلس الإدارة على قيمة الشركة، في حين يوجد تأثير معنوي لمستوى الإفصاح عن المخاطر مقاساً بالتغطية والكمية على قيمة الشركة، وأخيراً يوجد تأثير معنوي لعضوية المرأة في مجلس الإدارة على العلاقة بين مستوى الإفصاح عن المخاطر وقيمة الشركة، واستناداً إلى ذلك توصى الدراسة بضرورة التنوع بين الجنسين في مجلس الإدارة بالإضافة إلى تشجيع الشركات على استقطاب الكفاءات النسائية في عضوية مجلس الإدارة بحيث يكون تواجد المرأة بناءً على خبرتها وكفاءتها، وكذلك توجيه اهتمام الشركات بتحسين وزيادة مستوى الإفصاح عن المخاطر بالتقارير السنوية لما يترتب عليه من ارتفاع قيمة الشركة.
الأصالة والإضافة: يقدم البحث الحالي مساهمة وإضافة للبحوث الحالية في هذا المجال من خلال محاولة اقتراح مؤشر لقياس مستوى الإفصاح عن المخاطر وتأثٌر العلاقة بين مستوى الإفصاح عن المخاطر وقيمة الشركة بنسبة وجود المرأة في مجلس الإدارة.

DOI

10.21608/cfdj.2025.355983.2159

Keywords

عضوية المرأة في مجلس الإدارة, مستوى الإفصاح عن المخاطر, تغطية الإفصاح عن المخاطر, كمية الإفصاح عن المخاطر, قيمة الشركة

Authors

First Name

هبه

Last Name

بشير الطوخى عبد الفتاح

MiddleName

-

Affiliation

قسم المحاسبة ، كلية التجارة، جامعة بنها

Email

heba.abdelfattah@fcom.bu.edu.eg

City

-

Orcid

-

First Name

شيرين

Last Name

شوقى السيد الملاح

MiddleName

-

Affiliation

كلية التجارة، جامعة بنها، قسم المحاسبة

Email

shereen.shawky.76@gmail.com

City

القناطر الخيرية القليوبية

Orcid

-

Volume

6

Article Issue

1

Related Issue

52502

Issue Date

2025-01-01

Receive Date

2025-01-27

Publish Date

2025-01-01

Page Start

1,253

Page End

1,319

Print ISSN

2682-3403

Online ISSN

2682-4531

Link

https://cfdj.journals.ekb.eg/article_410731.html

Detail API

http://journals.ekb.eg?_action=service&article_code=410731

Order

410,731

Type

المقالة الأصلية

Type Code

1,242

Publication Type

Journal

Publication Title

المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والتجارية

Publication Link

https://cfdj.journals.ekb.eg/

MainTitle

أثر عضوية المرأة في مجلس الإدارة على العلاقة بين مستوى الإفصاح عن المخاطر وقيمة الشركة بالتطبيق على الشركات المقيدة بالبورصة المصرية

Details

Type

Article

Created At

15 Feb 2025