سعت الدراسة إلى تعرفمستوى الرفاهية النفسية والكفاءة الذاتية لدى المرشديين التروبيين، والكف عن العلاقة بين الرفاهية النفسية والكفاءة الذاتية المهنية ومدى اسهام الرفاهية النفسية في التنبؤ بالكفاءة الذاتية المهنية لدى عينة من المرشدين التربويين في العاصمة عمان،ولتحقيق اهداف الدراسة تم تطبيق أدوات الدراسة (مقياس الرفاهية النفسية،مقياس الكفاءة الذاتية المهنية ) بعد التأكد من صدقهما وثباتهما، على عينة من المرشدين التربويين في العاصمة عمان بلغ عددها (335) حيث أظهرت نتائج الدراسة أن مستوى الرفاهية النفسية لدى المرشدين التربويين جاءت بمستوى متوسط، بينما اظهرت النتائج ان مستوى الكفاءة الذاتية المهنية جاء بمستوى مرتفع، كما اظهرت النتائجوجود علاقة إيجابية ذات دلالة إحصائية بين الكفاءة الذاتية المهنية والرفاهية النفسية لدى المرشدين التربويين في العاصمة عمان، ووجود أثر وقدرة تنبؤية ذو دلالة إحصائية للرفاهية النفسيةفي الكفاءة الذاتية المهنية لدىالمرشدينالتربويينفيالعاصمةعمان. وقد خرجت الدراسة بعدد من التوصيات أهمها: توجيه المرشدين التربويين للعمل تنمية الرفاهية النفسية لديهم وأهميته في التأثير على الكفاءة الذاتية المهنية مما ينعكس ذلك على أداء وجودة العمل والقدرة على تجاوز الصعوبات وحل المشكلات واتخاذ القرارات