أستهدفت هذه الدراسة التعرف على تأثير التحول الرقمي على اليقظة التنظيمية، وذلك بالتطبيق على العاملين بفروع البنك الزراعي المصري بمحافظة الوادي الجديد.
وقد تًبنت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي كمنهج للدراسة، وقد طُبقت على عينة بلغت (151) مفردة من العاملين بفروع البنك الزراعي بمحافظة الوادي الجديد، تم اختيارها من مجتمع بلغ (260) مفردة، وتمت التحليلات الاحصائية بإستخدام برنامج الحزمة الاحصائية للعلوم الاجتماعية SPSS النسخة رقم (25) ، وبرنامج التحليل الاحصائي النمذجة بالمعادلات البنائية Amos النسخة رقم (22).
وقد توصلت هذه الدراسة إلى عدة نتائج تمثلت في وجود تاثير موجب ومعنوي لإدراك العاملين بفروع البنك الزراعي المصري بمحافظة الوادي الجديد لأبعاد التحول الرقمي الخاصة بكل من (الاستعداد الرقمي، ومركزية العملاء، والقيادة الرقمية) على اليقظة التنظيمية لفروع البنك الزراعي بمحافظة الوادي الجديد، وبناءً على هذه النتائج تم تقديم عدد من الدلالات لهذه الدراسة، بالاضافة الى تقديم ملخص بعدد من التوصيات مع تحديد الاجراءات التنفيذية لها، علاوة على إقتراح بعض الدراسات المستقبلية ذات الصلة بالموضوع.