Subjects
-Abstract
ملخص البحث
استهدفت الدراسة بحث دور التغيير الإستراتيجي في دعم القدرة التنافسية المستدامة بالتطبيق على العاملين بمستشفيات محافظة المنوفية من خلال الاستعانة بقائمة الاستقصاء، إذ بلغت عينة الدراسة 400 مفردة، وتم استخدام برنامج التحليل الإحصائى "SPSS" لمعالجة البيانات واختبار الفرضيات، وذلك لتحقيق عدة أهداف تمثلت في: التعرف على درجة الاختلاف بين آراء العاملين تجاه التغيير الإستراتيجي وفقاً لخصائصهم الشخصية "النوع وسنوات الخبرة"، وكذلك التعرف على درجة الاختلاف بين آرائهم تجاه القدرة التنافسية المستدامة وفقاً لنفس الخصائص، فضلاً عن التحقق من وجود علاقة بين التغيير الإستراتيجي والقدرة التنافسية المستدامة، وتوصلت الدراسة إلى عدة نتائج أهمها: وجود توافق بين آراء العاملين حول التغيير الإستراتيجي بصورة كلية وجزئية، ووجود توافق بين آرائهم حول القدرة التنافسية المستدامة وفقاً للنوع بصورة كلية وجزئية، ووجود توافق أيضاً بين آرائهم حول القدرة التنافسية المستدامة وفقاً لمستوى الخبرة بصورة كلية، بينما وجدت اختلافات فيما يتعلق بمستوى الخبرة بصورة جزئية لبعد "القدرات"، كما تبين وجود علاقة معنوية بين التغيير الإستراتيجي وبين القدرة التنافسية المستدامة، واقترحت عدة توصيات يمكن أن تسهم في تحقيق التميز للمستشفيات المصرية وأوصت بمقترحات تسهم في تحقيق التميز للمستشفيات المصرية، مع اقتراح مجموعة من البحوث المستقبلية.
الكلمات المفتاحية: التغيير الإستراتيجي، القدرة التنافسية المستدامة.
DOI
10.21608/sjsc.2023.183653.1224
Keywords
التغيير الإستراتيجي, القدرة التنافسية المستدامة, مستشفيات محافظة المنوفية
Authors
First Name
ايمان اسماعيل محمد
MiddleName
-Affiliation
كلية التجارة - جامعة مدينة السادات
Email
tayeleman15@gmail.com
City
-Orcid
-First Name
أيمن عادل عبد الفتاح
MiddleName
-Affiliation
قسم إدارة الأعمال/ کلية التجارة/ جامعة مدينة السادات
Email
dr_aymaneid@hotmail.com
Orcid
-Link
https://sjsc.journals.ekb.eg/article_279461.html
Detail API
https://sjsc.journals.ekb.eg/service?article_code=279461
Publication Title
المجلة العلمية للبحوث التجارية (جامعة المنوفية)
Publication Link
https://sjsc.journals.ekb.eg/
MainTitle
دور التغيير الإستراتيجي في دعم القدرة التنافسية المستدامة بمستشفيات محافظة المنوفية دراسة تطبيقية