Beta
357131

تصور مقترح لدور كلية التربية بجامعة أسوان فى تدعيم التربية الريادية لطلابها فى ضوء متطلبات سوق العمل

Article

Last updated: 26 Dec 2024

Subjects

-

Tags

-

Abstract

    استهدف البحث الكشف عن واقع دور كلية التربية بجامعة أسوان فى تدعيم التربية الريادية لطلابها فى ضوء متطلبات سوق العمل، واستخدم البحث المنهج الوصفي، وكانت الاستبانة أداة له، وتمثلت عينة البحث الحالي في مجموعة من طلاب الكلية وعددهم (900) طالبا، وقد توصل البحث  لمجموعة من النتائج أهمها وجود قصور جزئي في دور كلية التربية متمثلة في محاور ستة: (أهداف الكلية، والإدارة، والمناهج الدراسية، والأنشطة الطلابية، وأعضاء هيئة التدريس، والطلاب أنفسهم) فى تدعيم التربية الريادية في ضوء متطلبات سوق العمل، كما توصل البحث إلى أبرز معوقات التربية الريادية لدى طلاب كلية التربية بجامعة أسوان، والتي أكد عليها أفراد العينة وتتمثل في: ضعف الدعم المادي المخصص لنشر وتنمية ثقافة التربية الريادية، والأنشطة والمشاريع الريادية، وقصور البرامج التدريبية الريادية، وندرة الكوادر البشرية المختصة باكتشاف الطلاب ذوي الأفكار الريادية؛ وفي ضوء تلك النتائج تم تقديم تصور مقترح لتدعم التربية الريادية لطلاب كلية التربية بجامعة أسوان في ضوء متطلبات سوق العمل.

DOI

10.21608/muja.2024.357131

Keywords

التربية الريادية, متطلبات سوق العمل

Authors

First Name

منى

Last Name

عرفه حامد عمر

MiddleName

-

Affiliation

أستاذ مساعد ورئيس قسم أصول التربية كلية التربية جامعة أسوان

Email

monaarafa2030@gmail.com

City

-

Orcid

-

Volume

2024

Article Issue

2

Related Issue

47983

Issue Date

2024-06-01

Receive Date

2024-05-30

Publish Date

2024-06-01

Page Start

129

Page End

208

Print ISSN

2357-0628

Online ISSN

2537-0332

Link

https://muja.journals.ekb.eg/article_357131.html

Detail API

https://muja.journals.ekb.eg/service?article_code=357131

Order

4

Type

المقالة الأصلية

Type Code

1,412

Publication Type

Journal

Publication Title

مجلة کلية التربية - جامعة المنوفية

Publication Link

https://muja.journals.ekb.eg/

MainTitle

تصور مقترح لدور كلية التربية بجامعة أسوان فى تدعيم التربية الريادية لطلابها فى ضوء متطلبات سوق العمل

Details

Type

Article

Created At

26 Dec 2024