هدفت هذه الدراسة إلى تقييم الخدمة الطبية المقدمة للأعضاء المشتركين في وحدة علاج اعضاء هيئة التدريس. ووضع آلية لتقويم الخدمة الطبية المقدمة بما يتناسب مع المستوي الاجتماعي للمشتركين ويلبي احتياجاتهم الطبية والعلاجية، ثم اقتراح برنامج تأمين طبي جماعي تجاري كبديل للنظام الحالي يلبي احتياجات كافة المشتركين. ويتم ذلك من خلال قائمة استقصاء تقيس آراء المشتركين في النظام الطبي الحالي حول الخدمات الطبية والعلاجية المقدمة لهم ومدي الكفاية والكفاءة التي تقدم بها، وتحليلها باستخدام الأساليب الإحصائية الملائمة لاختبار فروض الدراسة وتحقيق أهدافها.
وتوصلت الدراسة إلى أن هناك توافق في آراء المشتركين في الرأي حول الحصول على الخدمة الطبية من خلال نظام بديل. وأن هناك اختلاف جوهري ذو دلالة احصائية بين الخدمة الحالية المقدمة من خلال وحدة علاج اعضاء هيئة التدريس والبرنامج الطبي التجاري المقترح، ويوجد تأثير معنوي لتقويم وتحسين الخدمة الطبية الحالية علي رضا المشتركين في النظام. أن الخدمة الطبية المقدمة من وحدة علاج أعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم بجامعة سوهاج لا تستحق القيم المالية المستقطعة من الراتب الشهري. وأوصت الدراسة بتخفيض سعر التأمين الطبي التجاري الجماعي ليصبح السعر الجديد المقترح عادل. كما توصي الدراسة بالتعاقد مع إحدى شركات التأمين لتقديم الخدمة الطبية كبديل عن الخدمة الطبية المقدمة من وحدة علاج أعضاء هيئة التدريس بجامعة سوهاج.