Avec tous les changements qui se

produisent dans notre vie et les

exigences qu’ils nous imposent, de

nombreuses compétences sont toujours

nécessaires pour faire face et s’adapter

à ces variables, et la compétence de

leadership, qu’il s’agisse de diriger soimême

ou de diriger les autres, est le

facteur commun et vient en tête des

diverses compétences dont on a besoin.

De ce point de vue, le rôle de la

conscience de leadership consiste à

parvenir à l’harmonie et à la cohérence

entre la conscience de la patrie et la

conscience du leadership, car la qualité

de la patrie se reflète dans la qualité

de la personne qui forme la société

appartenant à cette patrie.