هدف البحث إلى التعريف بواقع التنمية المهنية المستمرة للعاملين بالمکتبات المدرسية بمحافظة قنا، وطرق ووسائل التنمية المهنية المستمرة التى يعتمد عليها العاملين فى المکتبات المدرسية فى تنمية ذاتهم مهنياً وذلک من خلال تحليل الاستبيان المقدم للعاملين فى المکتبات موضوع الدراسة. وأظهرت نتائج البحث إن أکثر الطرق والوسائل التى اتبعها أخصائي المکتبة فى تطوير نفسه مهنياً هى القراءة الذاتية فى مجال المکتبات والمعلومات وتمثل 67%،  وتمثل نسبة حضور المؤتمرات والندوات العلمية من قبل العاملين بالمکتبات المدرسية 23% من إجمالي العلمين بالمکتبات المدرسية، کما تمثل نسبة العضوية فى الجمعيات المهنية من قبل العاملين بالمکتبات المدرسية 15% فقط من إجمالي العاملين بالمکتبات المدرسية.