هدف الدراسة الحالية إلى التعرف على اتجاهات العاملين في المنظمات الخيرية بمنطقة عسير نحو الکشف عن الموهوبين وتکونت العينة من (119) شخصا من العاملين في الجمعيات الخيرية، تم اختيارهم بالطريقة القصدية. وإستخدم الباحثان استبانة تم إعدادها  لهذه الغاية  وتکونت من خمسة محاور وعرضت على مجموعة من المحکمين واستخرج الباحثان           لها صدق البناء وطبقت معادلة کرونباخ ألفا لحساب ثباتها حيث تتراوحت ما بين              (0.82  -  0.87) . وکان من أهم  النتائج التي توصلت اليها الدراسة إلى العديد من ومن أهمها ما يلي:
1-       مفاهيم الموهبة الأکثر تأييدا هي أن الموهبة تظهر على صاحبها وأنها استعداد فطري للنبوغ بشهادة خبراء المجال.
2-       أهمية الکشف عن الموهوب کونه يعد ضرورة لرعايته وتمکينه من النبوغ في مجال نافع.
3-       خبراء المجال هم الأکثر تأييدا في القدرة على الکشف عن الموهوبين بدقة وموضوعية.
4-       الأندية بأنواعها ومؤسسات کل مجال هي المسئول عن الکشف المبکر عن الموهوب.
5-       من المهم أن يبادر المهتمون بالموهوبين بتأسيس منظمة خيرية لرعاية الموهوبين والکشف عنهم للحاجة الماسة لذلک.
وقد خرجت الدراسة بعدة توصيات ومنها:
1-       تفعيل دور المنظمات الخيرية في الکشف عن الموهوبين ورعايتهم کون ذلک هام جدا من وجهة نظر العاملين فيها.
2-       توعية العاملين في المنظمات الخيرية بأهمية الشراکة مع المؤسسات المعنية بالکشف عن الموهوبين من خلال الندوات وتبادل الزيارات.
وکان من أبرز مقترحات الدراسة ما يلي:
1. القيام بدراسات مقارنة لنماذج منظمات خيرية محلية وعالمية في مجال رعاية الموهوبين.
2. القيام بإعداد تصور مقترح لمنظمة خيرية رائدة في مجال رعاية الموهوبين في مجال محدد.
3. القيام بإعداد دراسة لحصر البرامج النوعية النموذجية لدى المنظمات الخيرية بالمملکة العربية السعودية الخاصة بالکشف عن الموهوبين ورعايتهم.