استهدف البحث دراسة مدى ملاءمة تطبيق نظام تکاليف تيار تدفق القيمة  لتدعيم فلسفة الإدارة علي أساس القيمة، وبيان اثر ذلک على مساعدة المنشأة فى تنفيذ استراتيجية ريادة التکلفة، وتحسين الأداء، وتحسين القيمة للأطراف أصحاب المصلحة. ولقد إعتمد الباحث على المنهج الاستنباطي لبناء الاطار النظري للدراسة، وذلک من خلال استقراء وتحليل الدراسات السابقة التى تناولت المتغيرات الخاصة بالدراسة والموضوعات المتعلقة بها ، بهدف التأصيل النظري لموضوع الدراسة واشتقاق فروض البحث. کما استخدم الباحث المنهج الاستقرائي عند إجراء الدراسة الميدانية  لإختبار الفروض الاحصائية التى تم التوصل اليها من خلال الدراسة النظرية. ولقد تم تجمع البيانات اللازمة للتحليل الإحصائى وإختبار الفروض بواسطة استمارة استقصاء صممت خصيصاً لهذا الغرض، حيث تم توزيع عدد 380 استمارة استقصاء على عينة عشوائية من المتخصصين فى منظمات الأعمال والاکاديميين بجمهورية مصر العربية. وبعد استبعاد استمارات الاستقصاء غير المکتملة Incomplete وغير الصالحة للتحليل Invalid فقد تم الحصول على عدد 220 قائمة استقصاء صالحة للتحليل والتي تمثل 57.9% من إجمالي عدد استمارات الاستقصاء التي تم توزيعها على مفردات العينة.