Subjects
-Tags
-Abstract
يهدف هذا البحث إلى اختبار أثر التمکين الادارى للمرأة فى القطاع المصرفى على السلامة المالية للبنوک التجارية المصرية، ولتحقيق هذا الهدف تم تجميع بيانات مؤشرات للتمکين الادارى ومعدلات للسلامة المالية لإجمالى البنوک التجارية وعددها (38)عن فترة زمنية من عام2013/2014 -2019/2020، وقد خلص الباحث إلى عدة نتائج منها وجود أثر ايجابى ومعنوى احصائيا لمؤشرات التمکين الادارى للمرأة فى القطاع المصرفى على معدلات السلامة المالية للبنوک التجارية المصرية، وبناءً على نتائج البحث، قدم الباحث تصور مقترح لدعم التمکين الإدارى للمرأة فى القطاع المصرقى المصرى من خلال عمل تطبيق على التليفونات الذکية للعاملين بالقطاع المصرفى لبناء قاعدة بيانات بالمواهب النسائية فى القطاع المصرفى، وإدراج مبدأ تکافؤ الفرص في مبادىء الحوکمة بالقطاع المصرفى المصرى، وتحقيق الشفافية والجدارة فى ممارسات إدارة الموارد البشرية من تخطيط واستقطاب وتوظيف وتعويضات وتدريب وترقى وادارة الادارة، مما يعطى الثقة للنساء العاملات بالبنک في تصنيفهم وفقًا للمعايير.
الکلمات الافتتاحية : التمکين الادارى للمرأة – السلامة المالية للبنوک – القطاع المصرفى .
DOI
10.21608/jsst.2021.61735.1216
Keywords
التمکين الادارى للمرأة, السلامة المالية للبنوک, القطاع المصرفى
Authors
MiddleName
-Affiliation
المعهد العالى للحاسبات والمعلومات وتکنولوجيا الادارة بطنطا
Email
asserkhamis@gmail.com
Orcid
-Article Issue
العدد الثاني- الجزء الثاني
Link
https://jsst.journals.ekb.eg/article_152234.html
Detail API
https://jsst.journals.ekb.eg/service?article_code=152234
Publication Title
مجلة البحوث المالية والتجارية
Publication Link
https://jsst.journals.ekb.eg/
MainTitle
أثر التمکين الإداري للمرأة بالقطاع المصرفى على السلامة المالية الدراسة تطبيقية على البنوک التجارية المصرية