تهدف هذه الدراسة إلى دراسة العلاقة بين التحصين الادارى وجودة الأرباح فى الشرکات المساهمة المصرية . ولتحقيق هذا الهدف ، اختبرت الدراسة العلاقة بين خمس آليات للتحصين الادارى وادارة الأرباح  . وتتضمن تلک الآليات : ازدواجية دور المدير التنفيذى الاول ، فترة بقاء المدير التنفيذى الاول في منصبه ، استقلالية مجلس الادارة ، الملکية الادارية ، والرافعة المالية . کما تم الاعتماد على الاستحقاقات الاختيارية لقياس ادارة الأرباح (کمقياس عکسى لجودة الأرباح) ، والتى تم تقديرها باستخدام نموذج (Jones) الأصلى . ومن أجل اختبار فروض الدراسة ، اعتمدت الدراسة على عينة مکونة من 125 شرکة مساهمة مصرية مقيدة ببورصة الأوراق المالية ، وتنتمى إلى 11 قطاعاً اقتصادياً غير مالى في الفترة من عام 2017 إلى عام 2019 ، کما اعتمدت على تحليل الانحدار الخطى متعدد المتغيرات باستخدام نموذج الآثار الثابتة . وقد توصلت نتائج الدراسة إلى وجود علاقة سالبة بين ازدواجية دور المدير التنفيذى الاول ، الملکية الادارية وبين جودة الأرباح . کما توصلت نتائج الدراسة إلى وجود علاقة ايجابية بين نسبة المديرين غير التنفيذيين داخل المجلس وجودة الأرباح . بينما توصلت نتائج الدراسة إلى وجود علاقة غير خطية بين الرافعة المالية (المديونية) وجودة الأرباح ، تأخذ شکل حرف U . في حين أخفقت الدراسة في التوصل إلى تأثير معنوى لفترة بقاء المدير التنفيذى الاول في منصبه على جودة الأرباح .