The research aimed to investigate the effects of corruption and anti-corruption on firm performance. The data of the research was collected from participants who work in a private international school group in Dhahran city in Saudi Arabia, this research was applied to a sample of 200 employees. The result of the study has indicated that there is a significant low relationship between corruptions and firm performance, the results also indicated that there was a significant strong relationship between anti-corruption and firm performance. and the results showed that there is no significant effect of corruption on Firm performance while there is a strong significant effect of ant-corruption on firm performance. The research has recommended that managers and officials should invest more time in anti-corruption awareness, and try to control corrupted behaviors, finally implement an effective system to help both managers and employees avoid any related corruption behaviors. يهدف البحث إلى دراسة تأثير الفساد ومکافحة الفساد على أداء الشرکات. تم جمع بيانات البحث من مشارکين يعملون في مجموعة مدارس دولية خاصة في مدينة الظهران بالمملکة العربية السعودية، تم تطبيق هذا البحث على عينة قدرها 200 موظفًا. أشارت نتائج الدراسة إلى وجود علاقة معنوية ضعيفة بين الفساد وأداء الشرکات، کما أشارت النتائج إلى وجود علاقة معنوية قوية بين مکافحة الفساد وأداء الشرکات، کما بينت النتائج وجود عدم وجود تأثير معنوى للفساد على أداء الشرکات، بينما يوجد تأثير معنوى قوى لمکافحة الفساد على أداء الشرکات محل الدراسة. وأخيرًا أوصى البحث بضرورة استثمار المديرين والمسؤولين مزيدًا من الوقت في التوعية بمکافحة الفساد ، ومحاولة السيطرة على السلوکيات الفاسدة ، وتبنى نظام فعال لمساعدة کل من المديرين والموظفين على تجنب أي سلوکيات لها صلة بالفساد.