الملخص:      هدفت الدراسة للتعرف على دور التدريب في تحقيق کفاءة إدارة الآزمات بالمستشفيات الحکومية الليبية، وتم استخدام المنهج التحليلي الوصفي، ولقد تم تصميم أداة القياس هى الاستبيان وتم توزيعها على عينة عشوائية طبقية من العاملين لدى تلک المستشفيات، وتم استخدام برنامج التحليل الإحصائي SPSS لاختبار فرض الدراسة، وتوصلت الدراسة إلى وجود أثر ايجابي للتدريب في تحقيق کفاءة إدارة الآزمات بالمستشفيات الحکومية الليبية، وأوصت الدراسة بضرورة زيادة الاهتمام بالتدريب لما لها من أثر ايجابي في تحقيق کفاءة إدارة الآزمات بالمستشفيات الحکومية الليبية. Abstract:      The study aimed to identify the role of training in achieving the efficiency of crisis management in Libyan government hospitals. The descriptive analytical method was used. The measurement tool was designed and distributed to a random sample of employees of these hospitals.      The study concluded that there is a positive effect of training in achieving the efficiency of crisis management in Libyan government hospitals.      The study recommended the need to increase attention to training because of its positive impact in achieving crisis management efficiency in Libyan governmental hospitals.