Beta
17352

مدى توافر استراتيجيات التقويم الواقعي لدى أعضاء هيئة التدريس في تقويم الطلاب بجامعة نجران

Article

Last updated: 22 Jan 2023

Subjects

-

Tags

-

Abstract

هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على مدى توافر استراتيجيات التقويم الواقعي لدى اعضاء هيئة التدريس في تقويم الطلاب بجامعة نجران من وجهة نظرهم للعام الدراسي 1434/1435هـ. استخدم في هذه الدراسة استبانة مکونة من (45) فقرة، موزعة على (7) مجالات، وتکونت عينة الدراسة من (180) عضو هيئة تدريس بجامعة نجران، منهم (93) عضو هيئة تدريس ذکور، و(87) عضو هيئة تدريس اناث. اظهرت نتائج الدراسة ان درجة توافر استراتيجيات التقويم الواقعي لدى اعضاء هيئة التدريس لتقييم الطلبة قد تحققت بدرجة متوسطة، کما أظهرت نتائج الدراسة وجود فروق ذات دلالة احصائية لدرجة توافر استراتيجيات التقويم الواقعي لدى اعضاء هيئة التدريس في تقييم الطلبة تعزى لمتغير الجنس ولصالح الذکور، وأظهرت نتائج الدراسة أيضا وجود فروق ذات دلالة احصائية تعزى الى متغير الخبرة ولصالح من خبرتهم التدريسية اطول، کما أظهرت نتائج الدراسة عدم وجود فروق ذات دلالة احصائية تعزى الى متغير الکلية، بينما اظهرت نتائج الدراسة کذلک وجود فروق ذات دلالة احصائية تعزى الى الدرجة العلمية ولصالح حملة الدکتوراه، ووجود فروق ذات دلالة احصائية تعزى لمتغير الرتبة العلمية ولصالح من رتبتهم العلمية اعلى. 

DOI

10.21608/jps.2015.17352

Keywords

استراتيجيات التقويم الواقعي أعضاء هيئة التدريس الطلاب جامعة نجران

Authors

First Name

علي

Last Name

زکري

MiddleName

محمد

Affiliation

قسم التربية وعلم النفس ، کلية التربية جامعة نجران، المملکة العربية السعودية

Email

-

City

-

Orcid

-

Volume

8

Article Issue

1

Related Issue

3647

Issue Date

2015-10-01

Receive Date

2018-10-23

Publish Date

2015-10-01

Page Start

321

Page End

364

Print ISSN

2636-2902

Online ISSN

2636-2910

Link

https://jps.journals.ekb.eg/article_17352.html

Detail API

https://jps.journals.ekb.eg/service?article_code=17352

Order

8

Type

المقالة الأصلية

Type Code

652

Publication Type

Journal

Publication Title

مجلة الخدمة النفسية (مجلة علمية سنوية محکمة)

Publication Link

https://jps.journals.ekb.eg/

MainTitle

-

Details

Type

Article

Created At

22 Jan 2023