هدف البحث إلى وضع رؤية مقترحة لمقومات تطبيق الاتجاهات الحديثة في قيادة جامعة الملك خالد ودرجة توافرها ، واستخدام البحث المنهج الوصفي، والاستبانة كأداة لجمع المعلومات طبقت على عينة من القيادات الأكاديمية وأعضاء هيئة التدريس جامعة الملك خالد بلغت (449)، وأسفر البحث عن موافقة أفراد عينة البحث عن أهمية توافر مقومات (التخطيط الاستراتيجي بجامعة الملك خالد، وتحقيق العدالة التنظيمية بين العاملين، وإعداد الصف الثاني من القيادات الأكاديمية والإدارية، بجامعة الملك خالد، وتوافر البيئة التقنية والتكنولوجية بجامعة الملك خالد بدرجة موافقة "كبيرة، عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدالة (0.05≥α) بين متوسطات استجابات أفراد عينة البحث حول درجة توافر مقومات تطبيق الاتجاهات الحديثة في قيادة جامعة الملك خالد (التخطيط الاستراتيجي بالجامعة، وتحقيق العدالة التنظيمية بين العاملين بالجامعة، وإعداد الصف الثاني من القيادات الأكاديمية والإدارية، وتوافر البيئة التقنية  والتكنولوجية) طبقاً لمتغير(الدرجة العملية)؛ ونوع الكلية (نظرية، وعلمية)، وأوصي البحث بعقد دورات تدريبية للقيادات الأكاديمية والإدارية وأعضاء هيئة التدريس بجامعة الملك خالد عن الاتجاهات الحديثة في قيادة الجامعات، وإنشاء وحدة إدارية للتخطيط الاستراتيجي بالكليات والأقسام الأكاديمية بجامعة الملك خالد، وعقد شراكات مع المؤسسات المدنية المتخصصة في تقنية المعلومات لإعادة تجهيز البيئة التحية للكليات والجامعة في مجال التقنية، وتحديث موقع الجامعة والكليات في التوجهات الحديثة في مجال تقنية المعلومات ونظمها.