Beta
95911

سُبُلُ تَحْسِيْنِ مُسْتَوَى إِدَارَةِ فِرَقِ العَمَلِ لَدَى قَائِدَاتِ المَدَارِسِ الابْتِدَائِيَّةِ الحُکُوْمِيَّةِ بمدينة الرِّيَاضِ. Ways of improving the level of teamwork-ma

Article

Last updated: 23 Dec 2024

Subjects

-

Tags

بحوث تربوية

Abstract

هدفت الدراسة الحالية الى الکشف عن سبل تحسين مستوى إدارة فرق العمل، ومعوقات سبل تحسين مستوى إدارة فرق العمل لدى قائدات المدارس الابتدائية الحکومية بمدينة الرياض، والتعرف على الفروق ذات الدلالة الإحصائيَّة بين متوسطات استجابات أفراد عينة الدراسة لسبل تحسين مستوى إدارة فرق العمل وفقاً لمتغيرات: الوظيفة، المؤهل العلمي، وعدد سنوات الخدمة، والدورات التدريبيَّة في إدارة فرق العمل، واستخدمت الدراسة المنهج الوصفي، کما استخدمت الاستبانة کأداة لجمع البيانات، واشتملت عينة الدراسة على (65) قائدة، و (250) معلمة من معلمات المدارس الابتدائيَّة الحکوميَّة التابعة لمکتب التربية والتعليم البديعة غرب مدينة الرياض، وخرجت الدراسة بناء على نتائجها بتوصيات من أهمها:  ضرورة تفويض القائدات بعض من صلاحياتهن لأعضاء فرق العمل لتيسير مهامهم وتحقيق أهدافهم.  ضرورة توفير الأدلة المناسبة التي توضح لقائدات المدارس آليات فرق العمل.
This study aimed at finding new ways of improving the level of teamwork management, difficulties in finding such ways for leaders of government primary schools in Riyadh city, in addition to discovering the differences of a statistical significance in the average responses of the sample of the study seeking to upgrade the level of teamwork- management according to variables of: position, academic qualification, experience, training courses on teamwork- management. The study used the descriptive method as well as the questionnaire to collect the data. The sample included (65) leaders and (250) teachers of the government primary schools of the department of al Badiah Education Department, West Riyadh.Accordingly, the study has come up with some recommendations, most importantly are the following:  - The necessity of making schools leaders delegate teamwork members some of their authorities to facilitate their tasks and achieve their targets.  - The necessity of providing suitable evidences that make mechanisms of teamwork management clear for school leaders.

DOI

10.21608/jsrep.2019.95911

Keywords

تَحْسِيْنِ مُسْتَوَى, إِدَارَةِ فِرَقِ العَمَلِ, قَائِدَاتِ المَدَارِسِ الابْتِدَائِيَّةِ الحُکُوْمِيَّةِ, مدينة الرِّيَاضِ. level Improv, management of work teams, leaders of primary schools, the city of Riyadh

Authors

First Name

/ماجدة مصطفى

Last Name

عبد الرازق

MiddleName

-

Affiliation

أستاذ الإدارة التربويَّة المشارک کليَّة الشرق العربي للدراسات العليا

Email

dr.magda_mostafa@yahoo.com

City

-

Orcid

-

First Name

منال أحمد عبد العزيز

Last Name

الحسين

MiddleName

-

Affiliation

ماجستير الإدارة والإشراف التربوي کليَّة الشرق العربي للدراسات العليا

Email

-

City

-

Orcid

-

Volume

38

Article Issue

184ج3

Related Issue

11687

Issue Date

2019-10-01

Receive Date

2019-07-15

Publish Date

2019-10-01

Page Start

1,148

Page End

1,199

Print ISSN

1110-323X

Online ISSN

2535-2083

Link

https://jsrep.journals.ekb.eg/article_95911.html

Detail API

https://jsrep.journals.ekb.eg/service?article_code=95911

Order

24

Type

بحوث فی مجال الإدارة التعلیمیة والتخطیط التربوی والدراسات المقارنة

Type Code

528

Publication Type

Journal

Publication Title

التربية (الأزهر): مجلة علمية محکمة للبحوث التربوية والنفسية والاجتماعية)

Publication Link

https://jsrep.journals.ekb.eg/

MainTitle

سُبُلُ تَحْسِيْنِ مُسْتَوَى إِدَارَةِ فِرَقِ العَمَلِ لَدَى قَائِدَاتِ المَدَارِسِ الابْتِدَائِيَّةِ الحُکُوْمِيَّةِ بمدينة الرِّيَاضِ. Ways of improving the level of teamwork-management for leaders of government primary schools in Riyadh city.

Details

Type

Article

Created At

22 Jan 2023